ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ. ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ.

ЛИЦЕНЗИЯ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ №08213.

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ ЦЕНТР "ИСТОК"

Автоматизация кадрового учёта в программе

 "1С: Зарплата и управление персоналом".

 

Курс предназначен для работников предприятия, занимающихся вопросами управления персоналом и ведения кадрового учета, и рекомендован для пользователей, знакомых с теоретическими основами кадрового делопроизводства, планирующими автоматизировать свою работу с помощью программы "1С:Зарплата и управление персоналом".

Для учеников, не владеющими основами кадрового делопроизводства, рекомендуем пройти полный курс «Кадровое делопроизводство и трудовое законодательство с использованием программы 1С».

 

Наши ученики приобретают навыки реализации кадровых задач штатными средствами конфигурации «1С:ЗУП», навыки расчета зарплаты и ведения кадрового учета.

Наша программа отличается простотой и наглядностью.

​

По окончанию обучения наши ученики получают удостоверения установленного образца!

 

В программу входит:

1. Начало работы с программой «1С: Зарплата и управление персоналом».Обзор возможностей программы.

• Начальная настройка программы.

• Изучение интерфейса  программы: панель навигаций, панель разделов, панель действий.

• Заполнение данных об ответственных лицах организации.

• Настройка учета зарплаты и кадрового учета.

2. Ввод сведений об организации.

• Ввод основных сведений организации, регистрационных кодов.

• Заполнение адреса и телефонов, использование классификатора.

• Ввод данных учетной политики организации.

3. Производственный календарь и графики работы: стандартные и сменные графики работы.

4. Заполнение справочников: «Физические лица», «Должности организаций», «Подразделения организаций», «Пользователи», «Сотрудники организации».

5. Кадровые движения сотрудников организации. Кадровые отчеты.

• Прием на основное место работы

• Прием  на работу по внутреннему совместительству

• Прием на  работу по внешнему совместительству.

• Прием по договору на выполнение работ с физическим лицом.

• Штатное расписание. Изменение штатного расписания.

• Кадровые перемещения.

• Изменение окладов сотрудников организации.

• Увольнение из организации.

6. Кадровые отчеты.

• Личная карточка Т-2.

• Среднесписочная численность сотрудников организации.

• Отчет по отпускам.

• Табель учета использования рабочего времени.

7. Воинский учет в программе.

8. Оплата отработанного времени.

• Регистрация в программе работы в праздничные и выходные дни.

• Ввод в программу - сдельный наряд на выполненные работы.

• Оплата сверхурочных часов.

9. Оплата неотработанного времени.

• Регистрация командировки сотрудника. Оплата по среднему заработку.

• Регистрация простоев, невыходов  в программе.

• Начисление по больничному листу.

• Регистрация отпуска. Расчет отпускных.

• Учебный отпуск.

• Отпуск по уходу за ребенком.

• Начисление премии сотрудникам организации.

10. Регистрация  удержаний в программе.

• Удержания по исполнительному листу. Отчет по исполнительным листам.

• Договор займа с сотрудником.

11. Оплата труда. Отчеты по регламентированной зарплате.

• Начисление заработной платы в программе. Расчет страховых взносов.

• Ввод «Справки о заработке для расчетов пособий».

• Расчетные листки. Расчетная ведомость Т-51.

• Полный свод начислений, удержаний и выплат.

• Справка о доходах 2-НДФЛ.

12. Регламентированные отчеты.

• Отчет «4-ФСС» в программе.

• Подготовка сведений для ПФР с помощью рабочего места «Квартальная отчетность в ПФР». РСВ-1.

13. Сервисные возможности конфигурации.

 

Наш центр предлагает своим ученикам гибкий график обучения в мини-группах или индивидуально. Таким образом, мы можем обеспечить по-настоящему персональный подход.

 

Наши курсы отличаются краткосрочностью, т.к. имеют практическую направленность. Мы избегаем обилия раздутой и искусственно растянутой во времени теории, которая зачастую только отвлекает и удорожает стоимость обучения. Всю необходимую теоретическую информацию наши ученики не только получают на занятиях, но и всегда могут найти в методических материалах, которые мы предоставляем им бесплатно. Кроме того, каждый ученик получает учебную версию программы «1С:ЗУП» и информационную поддержку в течении всего календарного года.

 

Наш центр в сентябре 2018 года отметит свое 24-летие, и мы дорожим своей репутацией.

В нашем центре прошли обучение 13200 человек, 5280 человек приобрели новую профессию и, благодаря этому, получили работу, 396 компаний направили нам своих сотрудников.

БУДЕМ РАДЫ ВИДЕТЬ ВАС В ЧИСЛЕ НАШИХ УЧЕНИКОВ!

 

 

 

Образовательный центр "ИСТОК"

Краснодар, ул.Красная, д.118, эт. 4, оф.402 .

8(918)630-62-40, 8(918)632-83-00.